.png)
Сравнение зарплатных карт
Зарплатные карты предназначены для получения заработной платы и других выплат от работодателя. Несмотря на то, что компания обычно сама подбирает банк и зарплатный проект, держатель карточки может самостоятельно сравнить все доступные предложения и выбрать самый выгодный продукт.
По каким картам нужно сравнивать зарплатную карту
При сравнении зарплатных карт следует учитывать несколько факторов:
Плата за выпуск и обслуживание. Многие банки предлагают бесплатное обслуживание зарплатных карт, однако в некоторых случаях плата не взимается при выполнении определенных условий, например, если на карт-счет поступает определенная сумма от работодателя.
Дополнительные расходы. Это могут быть комиссии за снятие наличных в банкоматах сторонних организаций, СМС-уведомления, переводы между счетами и другие услуги. При выборе карты важно обратить внимание на такие дополнительные расходы, чтобы избежать неожиданных затрат.
Кешбэк и бонусы. Некоторые кредитно-финансовые организации предлагают зарплатные карты с кешбэком, который может составлять 1-2% за все покупки, или более высокий процент за покупки в определенных категориях. Также могут предоставляться бонусы или другие привилегии при расчетах в партнерских магазинах.
Уровень карты. Можно выбрать стандартную зарплатную карточку с базовым функционалом или премиальную карту с дополнительными преимуществами, такими как повышенные ставки кешбэка, страхование, привилегии при путешествиях и другие.
Платежная система. Для расчетов в России можно выбрать карту с отечественной платежной системой «Мир», а для покупок за границей — карту с международной ПС, такой как Visa, MasterCard или другие.
Как заказать и получить зарплатную карту
После сравнения и выбора из списка на этой странице лучшей карточки, на которую будет приходить зарплата, можно быстро подать заявку на ее выпуск онлайн. Для оформления карты нужно:
- Перейти на сайт банка и заполнить заявку, указав персональные данные и контактную информацию.
- Получить код подтверждения по СМС и завершить регистрацию.
После одобрения заявки, информация о виртуальной карте появится в личном кабинете, а «пластик» можно получить через 3-5 дней в отделении банка или заказать доставку курьером. Реквизиты карты и счета нужно будет сообщить работодателю, чтобы бухгалтерия подключила ее к зарплатному проекту.